Интервью с Чару Кокате из Safdie Architects: Проектирование для сообщества — изображение 1 из 7

Компания Safdie Architects официально открыла новую штаб-квартиру кампуса Surbana Jurong, ведущей сингапурской компании в области архитектуры, городского дизайна и инфраструктуры. Проект расширяет видение Safdie Architects «сад для каждого» на рабочее место с помощью дизайна, который опирается на спокойствие ранее неразработанной природной среды этого места, чтобы способствовать совместным моментам взаимодействия и творчества. Кампус, получивший сертификат Green Mark (сверхнизкое энергопотребление), является флагманом развивающегося инновационного района Джуронг, задуманного как первый бизнес-парк, расположенный в тропическом лесу.

Этот проект знаменует собой двенадцатый проект Safdie Architects в Сингапуре и расширяет портфолио компании, построенное в городе-государстве, в которое уже входят Marina Bay Sands, Sky Habitat и Jewel в аэропорту Чанги. По случаю открытия поговорил с Чару Кокате, партнером Safdie Architects, который возглавляет усилия в регионе Сингапура, об уникальном следе развития фирмы и философии строительства.

По теме интеграции зеленых насаждений в проекты и обеспечения их доступности для широкой публики Кокате особенно красноречив: «Есть много густонаселенных городов, таких как Сингапур, где люди развлекаются в торговых центрах, потому что там удобнее, особенно когда это удобно. идет дождь, жарко или влажно. Города становятся плотнее, а зелень и общественные пространства теряются. Я думаю, что единственный способ обогатить сообщество, сделать его более оживленным или вовлечь его в процесс — это постоянно думать о нем».

Surbana Jurong иллюстрирует это стремление, гармонично интегрируясь с окружающей средой и служа местом сбора более широкого сообщества с запрограммированными общественными пространствами, а также поддерживая хорошее самочувствие на рабочем месте для 4000 сотрудников Surbana Jurong.

Интервью с Чару Кокате из Safdie Architects: Проектирование для сообщества – изображение 3 из 7

Расположенный на ранее неосвоенном участке тропического леса, проект сохраняет большую часть существующего ландшафта и заменяет любые утраченные ландшафтные зоны внутренними садами и доступными садами на крыше. Отказавшись от традиционной офисной башни, компания Safdie Architects задумала штаб-квартиру как обширный кампус, в котором программные элементы размещаются в серии из 10 семиэтажных павильонов.

Речь идет не только о признании. Хорошие здания можно признать, но по-настоящему успешными являются те проекты, которые принимаются сообществом. И единственный способ, которым это работает, — это выйти за рамки описания клиента и создать возможность для общественности почувствовать гордость за здание. Мы не работаем в изоляции. Здания не существуют сами по себе. Они существуют в микрорайонах.

Кокате говорит: «Даже когда он проектировал Habitat 67, который все изучают, он уже включал в себя зелень. Даже я изучал это, будучи студентом. Он сказал: «Я буду проектировать дома, а не квартиры – потому что у каждого должен быть доступ к естественному свету и природе. Именно так мы продолжаем работать с тех пор».

Интервью с Чару Кокате из Safdie Architects: Проектирование для сообщества – изображение 4 из 7Интервью с Чару Кокате из Safdie Architects: Проектирование для сообщества – Изображение 7 из 7

Хотя новый кампус Сурбана Джуронг по определению является корпоративной структурой, идея среды обитания ощутима на протяжении всего проекта. Центральная изогнутая застекленная пешеходная «улица», служащая главной магистралью как для публики, так и для сотрудников, соединяет 10 павильонов, а также ряд крытых и открытых садов, общественные кафе и места для собраний, внешние пешеходные тропы и удобства на всех уровнях.

Уже с самого начала процесса проектирования Safdie Architects учитывают запросы своих клиентов. «Наши модели всегда включают в себя не только введенную в эксплуатацию конструкцию, но и все, что ее окружает», — объясняет Кокате. «В ту минуту, когда вы вносите это изменение, оно закрепляет проект. У вас должны быть очень строгие принципы проектирования и всегда думать о возможности сборки. Вот почему мы делаем физические модели, потому что физические модели действительно показывают вам проблемы. Мы не любим слишком полагаться в основном на крутых изображениях и программном обеспечении. Речь идет не о яркости или том, с чего мы хотим начать, а о том, что работает для людей».

Интервью с Чару Кокате из Safdie Architects: Проектирование для сообщества – изображение 6 из 7Интервью с Чару Кокате из Safdie Architects: Проектирование для сообщества – изображение 2 из 7

В случае с кампусом Сурбана Джуронг для людей работает новый центральный соединительный узел для большого инновационного района Джуронг, который станет домом для компаний, находящихся в авангарде ключевых секторов роста, таких как передовое производство, городские решения и интеллектуальная логистика. и включает в себя близлежащий Наньянский технологический университет, а также новые жилые комплексы. Такие удобства, как детский сад, кинотеатр под открытым небом, фитнес-центр и медицинская клиника, открыты для публики и способствуют возникновению чувства общности, которое является новым для этого района Сингапура.

Дизайн кампуса основан на идее, что каждый должен иметь оптимальный доступ к свету, воздуху и зеленым пространствам, пропагандируя более сбалансированную и коллективную рабочую атмосферу, которая способствует меньшему стрессу, большей социализации и повышению творческих способностей. Кокате уточняет: «Это богатое здание, потому что оно очень роскошное. А роскошь — это свет, природа и пространство. Это не дорогой мрамор, гранит или золото, а другая форма роскоши».


Нестандартное мышление и выход за рамки первоначального описания клиентов по таким вопросам, как справедливость или сообщество, было темой, которую Кокате подробно остановила в своей программной речи на Всемирном фестивале архитектуры в прошлом году. «Я думаю, что мы этим очень гордимся. Лично я гордюсь. Потому что это очень уникально. Как архитекторы-дизайнеры, мы участвуем в процессе до конца. Об этом никто много не говорит, но мы участвуем, пока не сдадим над ключом. Даже для таких проектов, как Jewel, который существует уже 10 лет. Я думаю, что владение проектом, эта вовлеченность в проект, эта страсть к проекту — это лучшее, что может быть, я думаю, это то, что действительно имеет значение».

Leave a Reply